Ley sobre el impuesto de sociedades

Impuesto de sociedades en dinamarca

Se aplica un tipo reducido del 9% a las actividades cubiertas por la caja de innovación. El «innovation box» ofrece una reducción de impuestos para fomentar la investigación innovadora. Todos los beneficios obtenidos de las actividades innovadoras se gravan a este tipo especial.Grupos fiscales con empresas filiales

En principio, cada empresa paga su propio impuesto de sociedades. Sin embargo, si una empresa matriz forma un grupo fiscal (también denominado unidad fiscal) con una o varias de sus filiales, Hacienda tratará a las empresas, si así lo solicitan, como un único contribuyente.

La formación de un grupo fiscal está sujeta a ciertas condiciones. La principal condición es que la sociedad matriz posea al menos el 95% de las acciones de la filial. Además, la sociedad matriz y la filial deben:

Las empresas filiales distribuyen sus beneficios a sus empresas matrices en forma de dividendos. La exención por participación exime a la sociedad matriz de pagar impuestos sobre los dividendos recibidos de sus filiales (que cumplen los requisitos). De este modo, se evita que tribute dos veces dentro del mismo grupo de empresas. La exención de la participación sólo está disponible para los accionistas que tienen al menos una participación del 5% en una empresa.

Impuesto de sociedades ee.uu.

Las campañas garantizarán que los recursos se utilicen de forma eficiente y eficaz para mejorar el cumplimiento de los contribuyentes. El objetivo de LB&I es mejorar la selección de las declaraciones, identificar los problemas que representan el riesgo de incumplimiento y aprovechar al máximo los recursos limitados.

Después de la colaboración entre LB&I y los principales grupos de interés y de la amplia aportación de los trabajadores de LB&I, ya está disponible la Publicación 5125, Proceso de examen de LB&I. La Publicación 5125 reemplazará la Publicación 4837, Logrando Exámenes de Calidad a través de una Planificación, Ejecución y Resolución Efectiva, efectiva para los casos que comienzan a partir del 1 de mayo de 2016.

El Servicio de Impuestos Internos tiene una estrategia integral para combatir los refugios fiscales y las transacciones abusivas. Esta estrategia incluye orientaciones sobre las transacciones abusivas, reglamentos que rigen los refugios fiscales, una línea telefónica directa para que los contribuyentes denuncien las transacciones técnicas abusivas, y la actividad de ejecución contra los promotores e inversores de refugios fiscales abusivos.

El Servicio de Impuestos Internos está tomando medidas para mejorar el cumplimiento de las obligaciones fiscales por parte de las empresas y sus empleados ejecutivos. Uno de los ámbitos en los que se hace hincapié es el de la remuneración de los ejecutivos, para el que se han elaborado guías de técnicas de auditoría que los agentes pueden utilizar al examinar las declaraciones de impuestos presentadas por las empresas y los ejecutivos.

Impuesto de sociedades por países

«(2) Determinadas sociedades de servicios personales que no pueden acogerse a los tipos graduales.-No obstante lo dispuesto en el apartado (1), la cuantía del impuesto establecido en el subapartado (a) sobre la renta imponible de una sociedad de servicios personales cualificada (según se define en el artículo 448(d)(2)) será igual al 35 por ciento de la renta imponible.»

1993-Subsec. (b)(1). Pub. L. 103-66, § 13221(a)(3), insertó al final de las disposiciones de cierre «En el caso de una sociedad que tenga una renta imponible superior a 15.000.000 de dólares, la cuantía del impuesto determinada en virtud de las disposiciones anteriores de este párrafo se incrementará en una cantidad adicional igual a la menor de las siguientes: (i) el 3 por ciento de dicho exceso, o (ii) 100.000 dólares.»

Subsección (b)(1)(C), (D). Pub. L. 103-66, § 13221(a)(1), (2), añadió los subapartados (C) y (D). (C) y (D) y suprimió el antiguo subapartado (C), que decía lo siguiente (C) que decía lo siguiente: «34 por ciento de la parte de la renta imponible que exceda de 75.000 dólares».

En el caso de una sociedad que tenga una renta imponible superior a 100.000 dólares para cualquier año fiscal, la cuantía del impuesto determinada en virtud de la frase anterior para dicho año fiscal se incrementará en el menor de los siguientes porcentajes: (A) 5 por ciento de dicho exceso, o (B) 11.750 dólares.»

Impuesto sobre la venta

¿Qué es un establecimiento permanente? Una empresa no sueca con un establecimiento permanente en Suecia debe pagar el impuesto de sociedades aquí.La definición de establecimiento permanente se especifica en la Ley del Impuesto sobre la Renta de Suecia. Hay normas generales, que también se aplican a las obras de construcción, y normas que se aplican a las empresas no suecas con un agente dependiente en Suecia.Si Suecia tiene un convenio fiscal con el país en el que está establecida su empresa, las disposiciones relativas a los establecimientos permanentes normalmente incluirán:Si hay un convenio fiscal, una empresa no sueca sólo está obligada a pagar el impuesto de sociedades en Suecia si tiene un establecimiento permanente de acuerdo con la legislación sueca y las normas del convenio fiscal.

Según las normas generales, un establecimiento permanente es un lugar permanente de actividades empresariales, desde el que se dirige la empresa total o parcialmente. Un establecimiento permanente se caracteriza por tres criterios:

El establecimiento permanente de una empresa puede ser un local comercial u otro lugar. El centro de actividad debe ser un lugar geográfico concreto, coherente desde el punto de vista comercial y utilizado por la empresa. No importa si la empresa es propietaria, alquila o posee el lugar de alguna otra manera. El uso del lugar determina que se considere un establecimiento permanente, es decir, que en él se realicen actividades empresariales.Un lugar fijo de negocios puede ser un:Más sobre las oficinas en casaUna parte del hogar puede contar como establecimiento permanente si un empleado dirige las operaciones de la empresa desde allí de forma continua. La Agencia Tributaria sueca evaluará la situación caso por caso. Un factor que se tiene en cuenta es si la empresa tiene o no acceso a otro lugar de trabajo.