Me gusta mi jefe y creo que yo a el

Mi jefe masculino es protector conmigo

Pregunta: Siento algo por mi jefe y sé que está soltero. Estoy tratando de averiguar si yo también le gusto a él. Me ha llamado cariño un par de veces y me ha saludado. ¿Debo conocerlo mejor antes de decirle lo que siento? ¿Cuáles son las señales de que le gusto de esa manera? ¿Qué tipo de contacto es aceptable?

Hay varias cuestiones que influyen en lo que haces con respecto a tus sentimientos por tu jefe. La principal es si el gerente es también el propietario o si está contratado por otra persona. También hay que tener en cuenta si hay otros empleados o sólo tú y el director.

La mayoría de las empresas considerarían un delito de despido que un gerente tuviera una relación con un empleado. La responsabilidad es demasiado grande para la empresa, como para dejar que eso ocurra. Además, cuando un directivo tiene una relación con un empleado, los demás empleados se resienten e inevitablemente se quejan de ello.

Por lo tanto, piensa en lo que le pasaría a tu jefe si se supiera que tú y él tenéis una relación, aunque sólo sea en el trabajo y no salgan juntos. No creo que quieras ser responsable de que él pierda su trabajo, y probablemente tú tampoco quieras perder el tuyo.

Señales de que tu jefe quiere acostarse contigo

¿Te encuentras pensando «no le gusto a mi jefe» de forma habitual? Que no cunda el pánico: esto es lo que hay que hacer. A todos nos gustaría vivir en un mundo en el que todo el mundo cayera bien y nuestros días de trabajo transcurrieran en una ráfaga de saludos amistosos y sonrisas amables. Pero la vida no funciona así. A veces empieza como un presentimiento, una corazonada. Tal vez sea la forma en que te miran. . o no lo hacen. O tal vez sea la forma en que siempre te tocan las tareas menos deseadas.

Hay muchas señales de que no le gustas a tu jefe, si prestas atención. Por una razón u otra, has empezado a sospechar que no le gustas a tu jefe. De hecho, es posible que simplemente te odie. ¡Caramba! ¿Y ahora qué?

Tener un jefe o gerente que no le gusta no es divertido. Sin embargo, tampoco es el fin del mundo. Tu primer instinto podría ser simplemente abandonar el barco y buscar un nuevo trabajo o trasladarte a otro departamento, pero no tienes que ir tan lejos. Hay algunas cosas que puedes hacer -y otras que no deberías hacer- si quieres mejorar la relación con tu jefe. Aquí tienes algunos consejos sobre qué hacer cuando no le gustas a tu jefe.

Mi jefe tiene una debilidad por mí

¿Su jefe le ha enviado mensajes de texto sobre cosas al azar a última hora de la tarde? ¿O te trae un café con leche extra caliente por la mañana, cuando nadie más ha recibido este pequeño capricho? Si asientes con la cabeza, lo más probable es que esté enamorado de ti.

Por otro lado, otros casos pueden ser más difíciles de detectar, lo que puede ponerte en un verdadero aprieto; no querrás precipitarte y dar por hecho que tienes un admirador secreto. Entonces, ¿cómo determinar si su jefe realmente le gusta?

A veces tienes la sensación de que algo no va bien; probablemente puedes sentir la tensión cuando tu jefe está en la habitación. Lynn Taylor, experta nacional en el lugar de trabajo y coach de liderazgo, afirma: «Los instintos viscerales no son caprichos. Son tu subconsciente con esteroides. Se trata de juntar cientos de datos y el resultado final es una emoción o una sensación física».

Quieres gustar a tu jefe, pero no sentirte atraído por ti. Si te encuentras con una figura coqueta, puede ser un indicio de que está interesado en ti. De nuevo, antes de especular, observa cómo interactúan con otros miembros del equipo. Puede ser que tu jefe tenga un carácter tímido y que realmente no tenga mala intención con ello.

Mi jefe masculino me evita

La dinámica de la atracción, el romance y las relaciones puede ser compleja y confusa. Quizás nunca sea más cierto que cuando se trata de un empleado y un superior; además de los sentimientos habituales, puedes sentirte asustado, excitado y extremadamente incómodo… o simplemente incómodo, y punto. La relación única entre un jefe y un empleado no constituye una asociación igualitaria, sino que allana el camino para una relación con algunos intercambios e interacciones difíciles y problemáticos.

Quizás el mayor problema y peligro de descubrir que tu jefe se siente atraído por ti es la realidad de la dinámica de poder desigual. En cualquier relación que implique una cuestión de figura de autoridad y subordinado, las dos personas en cuestión están entrando automáticamente en un terreno romántico en condiciones de desigualdad. Cuando el jefe se siente atraído por un empleado, puede sentirse explotado; el empleado puede sentir que no es capaz de rechazar las insinuaciones de su jefe por miedo a perder su trabajo o a enfrentarse a las consecuencias laborales.